Negócios
Empresários se reúnem e discutem possibilidades da Nova Lei Trabalhista
O programa “Manhã Empresarial”, desenvolvido pela PJI Consulting com o objetivo se tornar um vetor de informações para os empresários paraibanos, realizou seu primeiro encontro na quinta-feira, 5. Para falar sobre a modernização da Lei Trabalhista o evento reuniu especialistas que apresentaram as oportunidades que a reformulação da legislação trará ao mercado e enfatizaram que o empresário precisa aprender a negociar com seu empregado.
O publicitário Ruy Dantas, presidente das empresas Sin Comunicação, Ima Gestão de Imagem e Neopop Branding e Design, foi o mediador do debate que contou com a presença de Luís Lobão, diretor da HSM Educação Executiva, dos advogados Vladimir Miná, da Miná Advocacia, Daniel Pires, da FECOMERCIO-PB e do relator da lei, o deputado federal pelo estado do Rio Grande do Norte, Rogério Marinho, que esclareceu aos presentes os meandros da Nova Lei.
Ruy começou sua fala lembrando da importância para o empresário de absorver informações. “Hoje as pessoas recebem muita informação, mas não internalizam e isso causa uma ‘desinformação’ muito grande. É preciso levantarmos do sofá e buscarmos o debate com a sociedade para crescermos, só assim sairemos da nossa zona de conforto”, comentou.
O deputado Rogério Marinho lembrou que as pessoas estão criticando a lei, mas ela precisava muito dessa modernização. “Nossa Lei era de 1943, naquele momento o país era em sua maioria agrário e a mão de obra era muito simples e precisava da intervenção do Estado. Hoje em dia a realidade mudou completamente, as pessoas estão informadas e as relações mais diretas, ou seja, precisamos modernizar e flexibilizar essas relações entre trabalhador e empregador, só assim teremos mais competitividade no mercado e o país voltará a crescer”, disse o deputado.
O diretor da HSM Executiva, Luís Lobão, enfatizou que a nova lei trará a modernização necessária para deixar as empresas mais competitivas e com isso, gerar mais empregos. “Teremos com essa legislação, a oportunidade de melhorar a competitividade das empresas que terão mais flexibilidade de negociação com seus funcionários já que esses deverão ser tratados de forma direta e clara”.
“Essas mudanças trazem mais segurança para o empregador, antes tínhamos medo de empregar, com a nova lei as relações ficaram mais claras e isso nos dá mais clareza para planejarmos o futuro das empresas”, disse o advogado, Vladimir Miná.
De acordo com o jurista, o Brasil possui um alto índice de processos trabalhistas e isso faz com que os investidores se afastem de nosso mercado com medo de terem problemas com justiça trabalhista. “As empresas precisam de longevidade e de ter a possibilidade de negociarem suas relações. A nova lei abre essas portas”, comenta.
Para Lobão, o empresário precisa aprender a negociar com seu empregado. “O diálogo será base para essa lei trazer benefícios para as empresas e para os trabalhadores. A relação trabalhista precisará ser direta e aberta”.
O advogado Daniel Pires lembra que a lei mudará o modelo mental das pessoas. “É preciso mudar a forma de pensar. O empresário precisará ter novas estratégias para oferecer a seus empregados, não teremos espaço para acomodação”.
Benefícios
Luís Lobão aconselha que o empresário comece a adequação de sua empresa usando o modelo de meritocracia para propor melhorias na remuneração. “Mude sua remuneração usando um modelo que valoriza as equipes e depois vá para as negociações com os cargos de altos salários, que podem ser mais flexíveis a partir de agora. Mas é importante lembrar que contratar funcionários por meio do sistema de PJ requer cuidados”, aponta.
Lobão ainda comenta que as cestas de benefícios podem ser adaptadas por tipos e classes de trabalhadores, não precisa ser algo padronizado, com isso, segundo ele, as relações serão mais abertas e diretas.
Segundo Vladimir para que a lei possa trazer ao mercado diversas vantagens é preciso que o empresário não tenha medo da inovação que ela pode oferecer, porém, será necessário muito debate e troca de ideias para ampliar o conhecimento e desmistificar muita mentira que tem circulado em torno da Nova Legislação.
Entretanto, Ruy lembrou que uma ferramenta que será de extrema importância na transparência dessa relação é a Comunicação Interna. “Será preciso ter um canal aberto dentro das empresas para que elas mostrem a seus empregados que a relação com eles será clara e direta evitando a distorção das informações. Dessa forma, além de trazer o colaborador para o lado da empresa você permite que ele se sinta à vontade para dialogar, o que facilitará as relações”, finalizou.
Agenda
O diretor da PJI Consulting, Paulo Júnior, anunciou a agenda para 2018 do Programa Manhã Empresarial, destacando que além dos encontros agendados, haverá também comitês e reuniões temáticas. “Nosso objetivo é dar ao empresário paraibano cada vez mais condições de melhorar a gestão das suas empresas e assim, contribuir para a melhoria do ambiente de negócios no estado”, explicou.
Serão quatro encontros que trarão temas de relevância para o empresário paraibano. Confira:
25/1 – Empresas locais, cenários globais
5/4 – Cenários políticos e econômicos
7/6 – Pense diferente. A era disruptiva
4/10 – Para onde está indo sua empresa?
Negócios
Sine oferece mais de 480 vagas de emprego para toda Paraíba; confira
A partir desta segunda-feira (29/04), o Sistema Nacional de Emprego da Paraíba (Sine-PB) disponibilizará 481 vagas de emprego em 12 municípios paraibanos. João Pessoa é o município com o maior número de oportunidades, totalizando 188 vagas, sendo 40 para a função de auxiliar de linha de produção; 32 para pedreiro, 12 de vendedor pracista e outras de costureira em geral e servente de pedreiro, sendo dez vagas cada, entre outras funções.
Também serão disponibilizadas vagas nos municípios de Bayeux, Campina Grande, Cabedelo, Conde, Guarabira, Mamanguape, Patos, Pombal, Sapé, São Bento, Santa Rita.
Em Campina Grande, serão ofertadas 106 vagas, entre as quais 15 de carpinteiro e 13 de chapeiro. Em Santa Rita, serão oferecidas 48 vagas de emprego, das quais 20 para a função de auxiliar de linha de produção e 12 para auxiliar de logística. Já em Bayeux serão 41 vagas, com destaque para a função de auxiliar de linha de produção, com 40 vagas.
Há ofertas de emprego nas cidades Pombal, com 19 vagas para diversos cargos; em Patos, com 18 vagas, com destaque para a função de auxiliar de carga e descarga (12 postos); em Mamanguape, com 13 vagas, sendo sete para o cargo de vendedor de consórcio; em Conde, com 11 ofertas de emprego; em Guarabira, dez vagas de emprego; em Sapé, oito vagas; em São Bento, sete vagas; e em Cabedelo, onde o posto do Sine disponibilizará duas vagas.
O Sine-PB possui atualmente 15 postos em funcionamento, e mais quatro unidades de atendimento em 15 municípios: João Pessoa, Campina Grande, Cajazeiras, Mamanguape, Monteiro, Pombal, Sapé, Bayeux, Conde, Guarabira, Itaporanga, São Bento, Santa Rita, Cabedelo e Patos.
O Sistema realiza o trabalho de recrutamento de pessoal para empresas instaladas ou que irão se instalar no estado. Esses serviços podem ser solicitados pelo e-mail: [email protected].
Negócios
Acompanhantes ganham massagem durante permanência em hospital
Estar em um ambiente hospitalar pode trazer tensão e mexer com as emoções, tanto para o paciente quanto para quem está ao lado dele. Para promover bem-estar e o acolhimento ao público, o Hospital Alberto Urquiza Wanderley (HAUW), unidade própria da Unimed João Pessoa, está oferecendo, ao longo deste mês, atendimento de massoterapia para os acompanhantes.
A prática traz benefícios para o corpo e a mente, diminuindo as tensões, promovendo relaxamento físico e mental. Valéria Henrique está acompanhando um familiar no Hospital Alberto Urquiza há alguns dias. Ela foi uma das beneficiadas com a sessão de massoterapia disponibilizada aos acompanhantes. “Fiquei muito satisfeita com essa ação. É importante para nós que ficamos muito tempo no hospital. Participar desse momento nos deixa um pouco mais leves, nessa situação de estar acompanhando um ente querido”, disse.
A ação integra as atividades da Semana de Experiência do Paciente e está sendo realizada pelo Núcleo de Relacionamento e Experiência do Cliente (Nurex). Para finalizar as atividades, na segunda-feira (29), será realizada uma apresentação especial com as crianças e adolescentes do Coral Jovem Instituto Unimed João Pessoa, no hall de entrada do Hospital Alberto Urquiza, às 17h.
ATENÇÃO NO CUIDADO
Para melhorar o relacionamento entre os pacientes e seus familiares com a equipe de saúde do Hospital Alberto Urquiza, e oferecer a melhor assistência, o Nurex realiza algumas ações principais.
Entre as iniciativas está a atencipação de conflitos, onde a equipe alinha com o paciente e seus familiares as expectativas e necessidades ainda nas primeiras 24 horas de admissão do paciente na unidade. Outra ação importante é acolher o paciente que queira registrar qualquer manifestação relacionada ao atendimento recebido.
Outra iniciativa de humanização e cuidado centrado no paciente é a atuação do Serviço Social, que oferece suporte emocional e prático aos pacientes e seus familiares. A equipe atua ainda na desospitalização segura, facilitando a transição do paciente para a alta hospitalar. Além disso, há ainda as orientações e acolhimento dos familiares no caso dos pacientes em cuidados paliativos, abraçando a complexidade física, emocional e espiritual.
Negócios
Conexões Reais: Nathalia Arcuri, do Me Poupe, profere palestra neste sábado em João Pessoa
A Associação de Mulheres Empreendedoras da Paraíba (AME-PB) realiza, neste sábado (27/04), a partir das 9h, no Teatro do Sesc Centro, em João Pessoa, o evento “Conexões Reais”, iniciativa que promoverá networking, debates e palestras para empresários e empreendedores focando na importância das relações interpessoais diante de um mundo, cada vez mais, virtual. Entre os palestrantes, está a empresária e influenciadora de educação financeira, Nathalia Arcuri.
O evento contará com uma área gourmet, com produtos e comidas feitas pelas integrantes da AME-PB”; apresentações culturais; além de debates com temas diversificados, pela manhã e à tarde: “Mulheres Empreendedoras: Mesa Redonda sobre Saúde Integral e Empoderamento”; “Empreender nas Cidades”; “Empreendedorismo em todas as Idades”; e “Inovação Sustentável”.
Já as palestras serão realizadas à tarde, a partir das 15h. A primeira será a da empresária Roberta Penteado, que é consultora de diversidade e inclusão, mentora de carreiras em inteligência emocional e liderança, além de ser sócia da Lanchonete Temática Mundo Animal, em João Pessoa. Com formação em Relações Internacionais, complementada por uma pós-graduação em Inovação, e mais de duas décadas de experiência como Superintendente da Caixa Econômica Federal em São Paulo, é reconhecida com o Prêmio Excelência Mulher 2016.
Às 16h, será a palestra de Nathalia Arcuri, que falará sobre como “Prosperar com Sabedoria”. Nathalia é a fundadora da Me Poupe!, empresa de impacto social de alcance massivo cujo objetivo é colocar o poder do dinheiro nas mãos de todas as pessoas. Atual celebridade mais influente do Brasil (IPSOS 2023 celebrities report), a empresária é formada em jornalismo e especializada em planejamento financeiro e economia comportamental. Ela ainda lidera o maior canal de finanças pessoais do mundo no YouTube, o Me Poupe!.
O “Conexões Reais” também tem um caráter social. Os organizadores estão recebendo doações de alimentos e de absorventes íntimos que serão entregues ao projeto ‘Jampa Invisível’, destinado a auxiliar pessoas em situação de rua, na capital paraibana. Os ingressos do “Conexões Reais” estão sendo vendidos pelo Sympla (https://bit.ly/3PU0aZp).